Projektträger im DLR - Innovationsfähigkeit und Forschungstransfer

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Innovationsfähigkeit und Forschungstransfer

Die Arbeitswelt befindet sich zu Beginn des 21. Jahrhunderts in einem tief greifenden Wandel, der im Wesentlichen von der beschleunigten technischen Entwicklung und einer zunehmenden Globalisierung bestimmt wird. Betriebsstrukturen verändern sich ebenso wie die traditionellen Arbeitsverhältnisse. Hinzu kommen der demographische Wandel und neue Wertvorstellungen der Menschen auch in Bezug auf ihre berufliche Tätigkeit. Die Wissenschaft muss sich diesen Fragen stellen, um Risiken zu benennen, aber vor allem auch, um Chancen zu erkennen und zukunftsweisende Konzepte zu entwickeln.

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Arbeiten - Lernen - Kompetenzen entwickeln. Innovationsfähigkeit in einer modernen Arbeitswelt

Die Arbeitswelt befindet sich in einem permanenten Strukturwandel, der durch bisher nicht gekannte technische Möglichkeiten neue Arbeitsformen und Organisationsstrukturen mit wachsenden Anforderungen an Flexibilität, Eigenverantwortung und Qualifikation mit sich bringt.

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Innovationen mit Dienstleistungen

Dienstleistungen in allen Bereichen der Volkswirtschaft waren und sind der Motor des wirtschaftlichen Wachstums und der Beschäftigungszunahme in Deutschland und Europa. Selbst in wirtschaftlich ungünstigen Zeiten haben sie sich positiver entwickelt als klassische Produktionsbereiche.

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Internationale Aktivitäten

Die internationalen Aktivitäten in den Programmschwerpunkten "Innovative Arbeitsgestaltung und Dienstleistungen" beziehen sich auf folgende Aufgabenfelder: Schnittstellen zu EU-Forschungs- und Förderaktivitäten; Anknüpfungspunkte zu europäischen und internationalen Institutionen und Netzwerken; Kontaktmöglichkeiten zu entsprechenden Aktivitäten in einzelnen Ländern.

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Normung und Standardisierung

Das Bundesministerium für Wirtschaft und Technologie (BMWi) fördert Vorhaben zum "Transfer von FuE-Ergebnissen durch Normung und Standardisierung". Ein Ziel der Fördermaßnahme ist die sukzessive Integration von Forschungsergebnissen in die Wirtschaft und Unternehmen durch Überführung neuster Erkenntnisse in Normen und Standards. Dadurch wird der Verbreitungsgrad der Leitidee "Transfer von FuE-Ergebnissen durch Normung und Standardisierung" unterstützt und eine zunehmende Berücksichtigung des Potentials, das Normen und Standards bieten, gewährleistet.

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Wissenstransfer Dienstleistungsforschung

Mit Dienstleistungen wettbewerbsfähig bleiben: Dienstleistungen werden angesichts der Wettbewerbsintensivierung und des wirtschaftlichen Strukturwandels zum Schlüsselbegriff, wenn über Beschäftigung, wirtschaftliches Wachstum und Innovationen gesprochen wird. Eine umfassende Dienstleistungskultur ist für die Wettbewerbsfähigkeit der hiesigen Unternehmen - des tertiären wie des sekundären Sektors - von immenser Bedeutung.

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Innovationsorientierung der Forschung

Die in der Hermann von Helmholtz Gemeinschaft (HGF) zusammengeschlossenen Großforschungseinrichtungen Deutschlands haben sich in den vergangenen Jahren einer grundlegenden inhaltlichen und organisatorischen Umstrukturierung unterzogen. Diese Reorganisation wird durch die Projektfördermaßnahme „Strategiefonds“ des BMBF (im Rahmen des Titels „Strukturelle Innovationen in Bildung und Forschung“), die vom Projektträger im DLR koordinierend betreut wird, unterstützt.

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