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Wissenschaftliche Tätigkeit / Projektarbeit

Grundsatzfragen der europäischen und internationalen Zusammenarbeit

Beginn

ab sofort

Dauer

zunächst befristet auf zwei Jahre

Vergütung

bis Entgeltgruppe 14 TVöD

Beschäftigungsgrad

Vollzeit (Teilzeit möglich)

"Spitzenforschung braucht auf allen Ebenen exzellente Köpfe - besonders noch mehr weibliche! Starten Sie bei uns, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung" Ihre Prof. Dr. Pascale Ehrenfreund - Vorsitzende des Vorstands

Ihre Mission:

Wir gestalten Zukunft u. a. in den Bereichen Gesundheit, Umwelt/Nachhaltigkeit, Gesellschaft/Innovation/Technologie, Bildung/Gender sowie europäische und internationale Zusammenarbeit. Unsere spezialisierten Teams bilden Schnittstellen zu Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft. Wir analysieren und beraten zu aktuellen Entwicklungen, konzipieren und setzen Förderprogramme um, bewerten deren Ergebnisse und unterstützen Dialogprozesse, Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit unserer Auftraggeber.

Die Abteilung „Grundsatzfragen der europäischen und internationalen Zusammenarbeit“ im Bereich „Europäische und internationale Zusammenarbeit“ fungiert als Dienstleister für verschiedene Auftraggeber und unterstützt darüber hinaus den gesamten Bereich bei der Bearbeitung von Querschnittsaufgaben. Sie ist zentrale Anlaufstelle bei der Entwicklung, Umsetzung und Bewertung von Strategien, bündelt methodische Kompetenzen und entwickelt diese weiter.

Der/Die Stelleninhaber/innen werden als wissenschaftliche Mitarbeitenden fachlich in der Koordinierungsgruppe „Internationalisierung: Strategien, Instrumente, Monitoring“ innerhalb der genannten Abteilung angesiedelt. Zu den Aufgaben der Koordinierungsgruppe zählt vor allem die Unterstützung des Bundesministeriums für Bildung und Forschung bei der Umsetzung der „Strategie der Bundesregierung zur Internationalisierung von Bildung, Wissenschaft und Forschung“.

Zu Ihren Tätigkeiten gehören:

  • Konzeption und Durchführung einer evidenzbasierter Politikberatung im Bereich internationale Forschung und Innovation: u.a. länderübergreifendes, indikatorengestütztes Monitoring internationaler Forschungs- und Innovationsstrategien sowie relevanter Forschungstrends (z.B. Digitalisierung); Analyse und Bewertung von Handlungsoptionen unter Nutzung qualitativer und quantitativer Methoden und Informationsquellen; Formulierung fundierter Handlungsempfehlungen und zielgruppengerechte Aufbereitung der Ergebnisse
  • Entwicklung von internen und externen Dienstleistungsangeboten sowie Mitwirkung an Marktanalysen und Akquisemaßnahmen: u.a. Identifizierung von Handlungspotenzialen für die Geschäftsfeldentwicklung „Politikberatung“; Entwicklung von Strategien, Methoden und Instrumenten für politikberatende Dienstleistungen
  • Öffentlichkeitsarbeit: u.a. Konzeption und Umsetzung von Berichten, Broschüren und Präsentationen sowie von Veranstaltungen (z.B. Stakeholder-Dialoge oder Workshops) im Kontext der europäischen und internationalen Zusammenarbeit

Es werden bis zu zwei Stellen angeboten. Sie sind für Teilzeitbeschäftigung mit einer Mindestarbeitszeit von 75 % grundsätzlich geeignet. Die Bewerbungsfrist endet am 11. Juli 2019.

Ihre Qualifikation:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master, Magister) der Wirtschaftswissenschaften oder der Politikwissenschaft. Alternativ kommen auch andere für die Tätigkeit relevante Studiengänge in Frage, sofern eine mehrjährige berufliche Erfahrung im Tätigkeitsfeld Politikberatung nachgewiesen werden kann.
  • umfangreiche Methodenkenntnisse in der Politikberatung
  • Erfahrung in der evidenzbasierten Analyse und strategischen Bewertung von Forschungs-, Innovations- und Bildungspolitik im In- und Ausland für Auftraggeber aus Politik, Verwaltung und Unternehmen
  • Erfahrung in der zielgruppenspezifischen Aufbereitung von Texten und Daten, z.B. für „Policy Briefs“, Redeentwürfe, Broschüren und Präsentationen
  • vertiefte Kenntnisse des deutschen Wissenschaftssystems sowie der international und europäisch orientierten Maßnahmen und Strategien deutscher Akteure im Bereich Forschung und Innovation
  • Kenntnisse der internationalen Forschungs-, Innovations- und Bildungspolitik (u.a. zu den Themenbereichen Digitalisierung und Technologie-/Wissenstransfer) sowie der entsprechenden einschlägigen Strategien
  • Kenntnisse in der konzeptionellen Planung und Moderation von interaktiven Veranstaltungsformaten
  • sehr gutes Ausdrucksvermögen in deutscher und englischer Sprache
  • hohe Interkulturelle und soziale Kompetenz, Serviceorientierung sowie ausgeprägtes Kommunikationsgeschick
  • ausgeprägte Fähigkeit und Neigung, sich schnell in wechselnde Themen und Aufgaben einzuarbeiten
  • Promotion ist erwünscht
  • idealerweise Kenntnisse weiterer Sprachen

Ihr Start:

Freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber, der Ihr Engagement zu schätzen weiß und Ihre Entwicklung durch vielfältige Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Unser einzigartiges Arbeitsumfeld bietet Ihnen Gestaltungsfreiräume und eine unvergleichbare Infrastruktur, in der Sie Ihre Mission verwirklichen können. Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf sowie Chancengleichheit von Personen aller Geschlechter (m/w/d) sind wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

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  • Sie können sich diese Stellenanzeige per E-Mail zusenden und Ihre Bewerbung am stationären Computer oder Laptop erstellen.

    Wir benötigen Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen (PDF). Die Übermittlung wird von einigen Mobilgeräten nicht standardmäßig unterstützt. Bitte erstellen Sie Ihre Bewerbung an einem PC/Laptop.

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Fachliche/r Ansprechpartner/in

Herr Roman Noetzel
DLR Projektträger

Tel.: +49 228 3821-1484

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Frau Dr. Simone Weske
DLR Projektträger

Tel.: +49 228 3821-1822

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