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Wissenschaftliche Tätigkeit / Projektarbeit

Projektleitung und -koordination für den wissenschaftlichen Aufbau des Nationalen Erprobungszentrum für Unbemannte Luftfahrtsysteme

Beginn

15. November 2019

Dauer

zunächst befristet auf 2 Jahre

Vergütung

bis Entgeltgruppe 14 TVöD

Beschäftigungsgrad

Vollzeit

"Spitzenforschung braucht auf allen Ebenen exzellente Köpfe - besonders noch mehr weibliche! Starten Sie bei uns, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung" Ihre Prof. Dr. Pascale Ehrenfreund - Vorsitzende des Vorstands

Die Entwicklung ziviler unbemannter Luftfahrtsysteme (UAS) erfolgt zurzeit mit einer Innovationsgeschwindigkeit, die bisher allenfalls für die IT-Branche kennzeichnend war. Sowohl der Gesetzgeber als auch Hersteller, Anwender und Forscher betreten Neuland bei der Anwendung von UAS im wirtschaftlichen Maßstab sowie bei der Integration von UAS in den (urbanen) Luftraum. Aufgrund des rasanten Wachstums der gesamten Branche wird sich auch die Zahl der Systemerprobungen wesentlich erhöhen müssen, um eine ganzheitliche Technologieentwicklung zu ermöglichen. Daraus ergibt sich ein Bedarf an neuen Erprobungsverfahren und –möglichkeiten hinsichtlich technologischer und regulatorischer Fragestellungen sowie in Akzeptanz- und Umweltfragen, die bisher in der benötigten Form noch nicht existieren.

Um diese Lücke in der nationalen und europäischen Erprobungslandschaft zu schließen, soll mit dem Nationalen Erprobungszentrum für unbemannte Luftfahrtsysteme ein Testzentrum geschaffen werden, in dem die nötigen Fähigkeiten und Kompetenzen gebündelt werden und über das sich die beteiligten Entitäten in der UAS-Entwicklung vernetzen können.

Für den Aufbau unseres neuen Erprobungszentrums suchen wir zeitnah Verstärkung für unser wachsendes Team.

Sie werden in direkter Anbindung an die Leitung des Erprobungszentrums die fachliche Koordination des wissenschaftlichen Aufbaus und die Führung der damit verbundenen Arbeitspakete übernehmen. Darunter fallen u. a. folgende Aufgaben:

  • Vernetzung und Steuerung der einzelnen Arbeitsteams und –inhalte
  • Ressourcen- und Inhaltsplanung innerhalb des wissenschaftlichen Aufbauteams
  • Fachliche Koordination von Aufbau- und Investitionsmaßnahmen
  • Moderation und Koordination bei Priorisierungen und Interessenkonflikten
  • Vertretung von fachlichen Belangen gegenüber Ministerien, Behörden und Partnerorganisationen in der Konzeption und Aufbau der wissenschaftlichen Infrastrukturen
  • Vorstandsadäquate Aufbereitung von Analyse- und Projektergebnissen und Erstellung entscheidungsreifer Vorlagen für den DLR-Vorstand
  • Organisationsentwicklung für die aufzubauende DLR-Einrichtung in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung  

Wir bieten Ihnen eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einer innovativen Forschungs- und Entwicklungslandschaft mit umfangreichen Gestaltungsspielräumen, eine Ausstattung nach dem neuesten Stand der Technik sowie ein Umfeld mit nationalen und internationalen Kooperationen, die Sie selbst mit ausbauen können. Sie arbeiten in einem Team mit Start-Up Charakter und erarbeiten zukunftsweisende Ergebnisse.

Ihre Qualifikation:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) auf dem Gebiet Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau, Physik, Informatik, Wirtschafs-Ingenieurwesen o. ä.
  • abgeschlossene Promotion oder langjährige nachgewiesene Spezialkenntnisse im Bereich unbemannte Luftfahrtsysteme, Flugführung oder Flughafenwesen oder wirtschaftlicher Post-Graduate Abschluss (Promotion, MBA, o. ä.)
  • langjähriges relevantes Fachwissen im Thema unbemannte Luftfahrtsysteme
  • langjährige Erfahrung im Projekt- und Krisenmanagement
  • langjährige Erfahrung in der fachlichen Leitung und Koordination von Projekten
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise wünschenswert
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsstärke von Vorteil
  • Erfahrungen in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitern (Gruppe/Abteilung) wünschenswert
  • Kenntnisse der Flugerprobung und des Luftrechts von Vorteil
  • idealerweise Zertifizierung im Projektmanagement

Ihr Start:

Freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber, der Ihr Engagement zu schätzen weiß und Ihre Entwicklung durch vielfältige Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Unser einzigartiges Arbeitsumfeld bietet Ihnen Gestaltungsfreiräume und eine unvergleichbare Infrastruktur, in der Sie Ihre Mission verwirklichen können. Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf sowie Chancengleichheit von Personen aller Geschlechter (m/w/d) sind wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

  • Jetzt online bewerben
  • Sie können sich diese Stellenanzeige per E-Mail zusenden und Ihre Bewerbung am stationären Computer oder Laptop erstellen.

    Wir benötigen Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen (PDF). Die Übermittlung wird von einigen Mobilgeräten nicht standardmäßig unterstützt. Bitte erstellen Sie Ihre Bewerbung an einem PC/Laptop.

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Fachliche/r Ansprechpartner/in

Jean Daniel Sülberg
Tel.: +49 2203 601-2139

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