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Wissenschaftliche Tätigkeit / Projektarbeit

Qualitätsentwicklung in Schule und Hochschule

Beginn

ab sofort

Dauer

zunächst befristet auf zwei Jahre; eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt

Vergütung

bis Entgeltgruppe 14 TVöD

Beschäftigungsgrad

Vollzeit (Teilzeit möglich)

Wir gestalten Zukunft. Als einer der größten deutschen Projektträger engagieren wir uns für einen starken Forschungs-, Bildungs- und Innovationsstandort Deutschland. Zu den wichtigen Themen, mit denen wir uns beschäftigen, zählen zum Beispiel Klimawandel, Elektromobilität, Chancengerechtigkeit, klinische Forschung, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz. Unser Ziel ist es, Deutschland auf diesen und vielen weiteren Gebieten voranzubringen. Dazu analysieren wir für unsere Auftraggeber gesellschaftliche Entwicklungen, entwerfen Handlungsstrategien, entwickeln Förderprogramme und passende -instrumente und begleiten Fördervorhaben sowohl fachlich als auch administrativ. Insgesamt betreuen wir mehr als 10.000 Fördervorhaben und vergeben überwiegend öffentliche Fördermittel mit einem jährlichen Volumen von mehr als 1,5 Milliarden Euro. Zu unseren Auftraggebern gehören Bundesministerien, die Europäische Kommission, Bundesländer sowie Wissenschaftsorganisationen, Stiftungen und Verbände. Die Mitarbeitenden in unseren Teams, die wir für jedes Projekt speziell zusammenstellen, bilden die Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft, Gesellschaft und Politik und stehen Entscheidungsträgern als erfahrener und kompetenter Partner zur Seite.

Der Bereich Bildung, Gender des DLR Projektträgers ist thematisch breit aufgestellt: Von der frühkindlichen Bildung über die schulische bzw. allgemeine Bildung, die berufliche Bildung bis zur Hochschulbildung und dem Lebenslangem Lernen sind alle Bildungsetappen im Aufgabenspektrum des Bereiches abgebildet. Wir stellen unsere Fachexpertise verschiedenen Ministerien (insbes. Bundesministerium für Bildung und Forschung/Landesministerien) und Stiftungen zur Verfügung und decken dabei Themen wie Digitalisierung, Migration und Integration, Inklusion, Diversität und Bildungschancen ab.

Zu Ihren Aufgaben beim DLR Projektträger zählen Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Projektförderung sowie konzeptionelle Tätigkeiten zur Weiterentwicklung des jeweiligen Programm- und Förderbereiches und zur inhaltlichen Unterstützung des Auftraggebers in übergeordneten Belangen, wie zum Beispiel der Gremienarbeit. Darüber hinaus werden Konzepte für Aktivitäten zur Vernetzung und zum Transfer von Ergebnissen der Förderung erarbeitet, dies schließt Veranstaltungsorganisation und Öffentlichkeitsarbeit mit ein. Die Konzeption und Organisation von übergeordneten strategischen Begleitmaßnahmen (z. B. Evaluationen, Entwicklung softwaregestützter Analyse- und Verwaltungsverfahren) gehören – je nach Aufgabenübertragung – ebenfalls zum Aufgabenportfolio.

Das Tätigkeitsfeld zeichnet sich weiterhin durch eine enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Auftraggeber sowie mit weiteren beteiligten Akteuren aus. Die Tätigkeiten erfordern ein besonderes Maß an analytischem und strategischem Denken, die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenfelder sowie hohes Engagement und Motivation. Des Weiteren sind ein hohes Maß an Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungskompetenz erforderlich.

Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit, die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen, interdisziplinär zusammengesetzten Team und die Chance, eigene Expertise in die Weiterentwicklung des Bildungsbereiches einzubringen.

Der inhaltliche Schwerpunkt der ausgeschriebenen Stellen bezieht sich auf verschiedene Programme bzw. Initiativen zur Schulentwicklung (u. a. Leistung macht Schule; Schule macht stark).

Wir unterstützen Sie vom ersten Tag an – vom Ankommen im Team über die strukturierte inhaltliche Einarbeitung bis zum versierten Umgang mit internen Prozessen. So gelingt Ihr erfolgreicher Start bei uns im Team und in Ihrer neuen Rolle als wissenschaftlicher Referent bzw. als wissenschaftliche Referentin.

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind bei uns selbstverständlich.

Wir bieten mehrere Stellen in Vollzeit oder Teilzeit und mit einer Befristung von zunächst zwei Jahren. Die Bewerbungsfrist endet am 20. August 2021.

Ihre Qualifikation:

  • abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung, bevorzugt im Bereich der Erziehungs-, Sozial- oder Bildungswissenschaften (Diplom, Master, Magister)
  • Promotion mit mindestens gutem Abschluss
  • einschlägige Forschungs- und/oder Berufserfahrung im Bildungsbereich
  • fundierte Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden oder ähnlichen Bereichen: „Umgang mit Heterogenität, Chancengerechtigkeit“, „Bildung für Leistungsstarke und Potenzialförderung“, „Bildungschancen von sozial benachteiligten Schülerinnen und Schülern“
  • solide Kenntnisse der deutschen und internationalen Forschungslandschaft in den Bildungswissenschaften
  • Erfahrung in der inhaltlichen und organisatorischen Planung und Durchführung von (digitalen) Veranstaltungen
  • sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, auch bei der Darstellung komplexer Sachverhalte aus Forschung und Entwicklung
  • sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit üblichen PC-Programmen (u. a. Word, Excel)
  • ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit und zur eigenständigen, termingebundenen - auch kurzfristigen - Erledigung von Aufgaben, zu analytischem und strategischem Denken sowie die Fähigkeit zur raschen Einarbeitung in neue Themenfelder des Bildungswesens
  • Selbständigkeit, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick sowie Aufgeschlossenheit und Gewandtheit im Umgang mit Partnern im Wissenschaftsbereich, in staatlichen Organisationen und mit Institutionen sowie Vertreterinnen und Vertretern der Bildungspraxis
  • zeitliche Flexibilität, Kontaktfähigkeit, hohe Motivation und Engagement sowie Bereitschaft zu Dienstreisen
  • Bereitschaft zur Ausübung von Verwaltungstätigkeiten und ausgesprochenes Dienstleistungsverständnis
  • Kenntnisse in der Wissenschaftskommunikation/Vermittlungsarbeit an der Schnittstelle Forschung - Öffentlichkeit (bspw. eigene journalistische Erfahrungen, Erfahrungen in der Ausrichtung von Fachkongressen) sind wünschenswert
  • Promotion zu einem einschlägigen Thema im Bereich Bildungs-, Wissenschafts- oder Hochschulforschung ist gern gesehen
  • Kenntnisse der öffentlichen Projektförderung sind von Vorteil
  • Kenntnisse der Arbeitsweisen und Entscheidungswege in Bundes- und Landesministerien sowie detaillierte Kenntnisse der föderalen Strukturen im Bildungswesen wären ideal
  • Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Akteuren der Bildungspraxis sowie Erfahrung in der Evaluation von Programmen und/oder Projekten sind vorteilhaft
  • gute Kenntnisse der englischen Sprache runden Ihr Profil ab

Ihr Start:

Freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber, der Ihr Engagement zu schätzen weiß und Ihre Entwicklung durch vielfältige Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Unser einzigartiges Arbeitsumfeld bietet Ihnen Gestaltungsfreiräume und eine unvergleichbare Infrastruktur, in der Sie Ihre Mission verwirklichen können. Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf sowie Chancengleichheit von Personen aller Geschlechter (w/m/d) sind wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

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Fachliche/r Ansprechpartner/in

Dr. Katharina Schlag
Projektträger

Tel.: +49 228 3821-1784

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